Résumé

Cet ouvrage propose une méthodologie structurée pour la conduite des évaluations professionnelles ou personnelles, en mettant l'accent sur l'accompagnement individualisé et l'amélioration continue. L'auteur détaille les étapes clés, depuis la connaissance des méthodes d'évaluation jusqu'à la formalisation des résultats, en passant par l'identification des acquis, l'ajustement des objectifs et le partage des évolutions avec les partenaires. Les chapitres abordent également des aspects essentiels comme la confidentialité des données, les entretiens de restitution et l'adoption d'attitudes bienveillantes. Destiné aux professionnels des ressources humaines, aux managers, aux formateurs et aux conseillers en orientation, ce livre s'adresse également aux individus souhaitant optimiser leur parcours professionnel ou personnel. L'approche combine rigueur méthodologique et approche humaine, visant à concilier performance et bien-être.